Dans l'hôtellerie les patrons ne se cassent plus le bonnet : des apprentis en veux tu en voilà ... Des stagiaires (j'ai fait des mois et des mois de stage jamais payé). Je faisais des extras dans un resto le week end et la patronne a pris un apprenti (moins cher) et a mis fin à mon contrat. Je vais bosser dans un resto là, CDD de trois mois suivit d'un CDI que je n'aurai pas, j'en suis quasi sur. Pourquoi ? Oui trois mois à compté de la mi mars qui courre jusqu'à la mi juin. l'activité estival du resto est calme, ils vont me lacher là. Il reprendront quelqu'un en octobre pour un CDD de 3/4 mois et ainsi de suite. Ils ne peuvent pas avoir un plein à l'année, ils ne gagnent pas assez de ronds.

pfff je te plains de devoir travailler dans une branche comme celle là
Après les mecs se demandent pourquoi ils trouvent plus de personnel motivé

Quand tu as des entretiens d'embauche, tu calcules la moindre phrase pour déjouer les pièces. Des truands, des magouilleurs. Je ne connais pas bcp de patrons ds l'hôtellerie réglo et ceux qui le sont trimes.
